Übungsfragen stehen Ihnen nur für On-Demand-Interviews, also ungeplante Interviews, die Sie mit HireVue nach Ihrem eigenen Rhythmus aufnehmen, zur Verfügung.
Um für Ihr Interview zu üben, folgen Sie einfach dem Link zum Öffnen des Interviews.
1. Wählen Sie in Ihrer E-Mail-Einladung die Option Üben oder Interview beginnen. Je nach Unternehmen, bei dem Sie sich beworben haben, kann die Bezeichnung dieser Option variieren.
2. Die erste Seite Ihres Interviews enthält den Namen des Unternehmens, die Stellenbezeichnung, die voraussichtliche Dauer und die für das Interview erforderlichen Geräte. Klicken Sie auf Erst üben, um mit den Übungsfragen fortzufahren.
3. Nachdem Kamera, Mikrofon und Internetverbindung erfolgreich getestet wurden, werden die Optionen Übungsfrage ausprobieren und Ohne Übung fortfahren angezeigt. Wählen Sie Übungsfrage ausprobieren.
4. Auf der nächsten Seite wird angezeigt, wie viele Versuche Sie beim Beantworten jeder Frage haben. Diese Information bezieht sich auf Ihre richtigen Interview-Fragen. Diese Einstellung wird von Ihrem Recruiter beim Einrichten der Stelle in HireVue festgelegt, weshalb sie vom Screenshot unten abweichen kann. Wählen Sie Übungsfrage starten.
5. Beim Üben des Interviews werden drei allgemeine Übungsfragen angezeigt. Sie haben nichts mit der Stelle zu tun, auf die Sie sich bewerben. Übungsfragen können Ihnen helfen, den eigentlichen Interview-Prozess zu verstehen.
6. Immer wenn Sie eine Übungsfrage abgeschlossen haben, können Sie Ihre Antwort überprüfen. Nutzen Sie diese Möglichkeit, um sicherzustellen, dass die Ton- und Videoqualität sowie Ihr Hintergrund und Ihre Beleuchtung gut sind. Die richtigen Interviewfragen können Sie nicht überprüfen.
7. Wenn Sie sich sicher fühlen und bereit für Ihr Interview sind, wählen Sie die Option Interview starten.